会社・職場

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一流の人が謙虚である理由

よく一流の人は謙虚であると言われることがあります。 それはなぜでしょうか。 一流の人は自分の限界を知っている 「実るほど頭を垂れる稲穂かな」という諺があります。「稲が実を熟すほど穂が垂れ下がるように、人間も学問や徳が深まるにつれ謙...
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対案なき批判に価値はあるか

政治やビジネスの場で、特定の問題を解決するための案を発表すると、その案にケチをつけ批判する人がいます。 ところが彼らに対案(別の案)を求めると口を閉ざして何も言おうとはしません。そのような人物の批判に価値はあるのでしょうか。 対案を...
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仕事ができる人とできない人の違い

懸命に努力しているにも関わらず思うように成果が出ないことがあります。 そのような時どうすれば成果を出すことができるでしょうか。 成果を出す方法 計画する 仕事ができない人のほとんどは「自分がすべきことがなんであるか」を理解してい...
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上司から人格否定された時の対処法

会社にとって大事な仕事を任され、その仕事が失敗した時、心ない上司から人格を否定されることがあります。 そのような時どのように対処すれば良いでしょうか。 人間は機械ではない 世の中には他人に完璧を求める人がいます。しかし、人間は機械...
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クレーマーに絡まれた時の対処法

仕事をしていると消費者やクライアントから苦情がくる場合があります。 そのような時どのように対処すれば良いでしょうか。 クレーマーのタイプ 問題解決型 問題解決型クレーマーとは、文字通り自分が抱えている問題を解決したいという思いか...
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忘年会の存在意義

どのような会社でも年末になると忘年会が開かれると思います。ところが最近、若い人の間では忘年会に出席したくない人が増えているようです。 忘年会は仕事ではない 忘年会とはその年の苦労を忘れるために年末に催す宴会のことです。 酒を飲み...
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お菓子外しをされた時の対処法

お菓子外しという言葉を知っているでしょうか。 小規模の職場では女性従業員が同僚にちょっとしたお菓子を配って親睦を深めます。その際、職場に嫌いな相手がいるとその人だけにわざとお菓子を配らず精神的ダメージを与えようとします。これが「お菓子...
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資格は就職の役に立つか

どこかの会社に就職しようと思ったとき自己アピールのために特技が必要だと考えることがあります。しかし、本当に資格は就職の役に立つのでしょうか。 資格には2種類ある 資格は大きく二つ種類に分けることができます。一つは医師免許や弁護士免許と言...
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事務ミスを防ぐ5つの方法

事務ミスは次の5つの方法で防げます。 事務ミスを防ぐ方法 マニュアルを作る 事務ミスを防ぐためにまずやるべきことは自作のマニュアルを作ることです。「自分の担当業務は何なのか」「何にどれだけ時間が必要なのか」を確認し、効率的に仕事を進め...
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職場に馴染む方法

就職や転職、転勤など 新しい環境で仕事をする場合、同僚との心理的距離が問題になる場合があります。 職場の同僚とある程度親しくなり快適な職場環境を作るにはどうすれば良いでしょうか。 職場に馴染む方法 挨拶をする 挨拶はコミュニケー...
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